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试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案，并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时，也给出了详尽透彻的解析，帮助考生进行知识点的巩固和记忆，让考生知其然，也知其所以然，从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1.
不要主观臆断和单凭内省的方法来研究人的心理，而应当尊重客观事实，按照事物本来而目认识事物，实事求是地透过现象看本质，认识并找出人行为结果的真正心理原因是管理心理学研究应坚持的
A．联秉性原则
B．发展性原则
C．客观性原则
D．具体性原则
2.
研究人的心理活动发生、发展及其规律的科学是
A. 心理学
B．普通心理学
C．管理心理学
D. 工程心理学
3.
由于乎意料的紧张而又危险的情景所引起的超强的情绪状态被称为
A．心境
B. 心态
C．激情
D. 应激
4.
社会系统学派的代表人物是
A．德鲁克
B．勒温
C．韦伯
D．巴纳德
5.
在概括泰勒、法约尔和韦伯等的管理原则基础上，得出了认为适用于一切组织的八项原则的是
A．古利克
B．梅奥
C．马斯洛
D．厄威克
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