2016年7月广东省高等教育自学考试企业内部控制真题试题_2016年7月广东省高等教育自学考试企业内部控制真题试题及答案

本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案，并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时，也给出了详尽透彻的解析，帮助考生进行知识点的巩固和记忆，让考生知其然，也知其所以然，从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。

企业内部控制分为人事控制、财务控制、会计控制、生产控制等的根据是（）

A.企业组织构架

B.控制对象

C.控制进程和时序

D.控制依据

员工欺诈使用最多的手段是（）

A.虚列费用

B.虚增存货

C.隐瞒负债

D.挪用企业资产

关于欺诈理论，下列论述正确的是（）

A.当压力与机会都比较大的时候，欺诈与舞弊所需要的理论或借口越大

B.压力、机会、和合理化借口三个因素中必须具备两个

C.欺诈者的借口是合理的

D.压力和机会与合理化借口成反比

企业内部控制应当在全面控制的基础上，关注重要业务事项和高风险领域，这是企业建立与实施内部控制的（）

A.成本效益原则

B.适应性原则

C.重要性原则

D.制衡性原则

全面风险管理框架下的基础目标是（）

A.战略目标

B.经营目标

C.财务报告可靠性目标

D.法律规范遵循性目标