现代企业人力资源管理概论模拟试题第四章试题_现代企业人力资源管理概论模拟试题第四章试题及答案

本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案，并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时，也给出了详尽透彻的解析，帮助考生进行知识点的巩固和记忆，让考生知其然，也知其所以然，从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。

( )是指由信息网络联系起来，在其内部进行规范的权力设置和明确的分工协作，并为实现某种特定目标丽建立起来的实体。

A．组织

B．岗位

C．职位分析

D．组织框架

( )是根据实际工作需要，并兼顾个人的需要，科学、系统化地进行职位的合理配置，以满足企业正常运营的需要。

A．组织设计

B．职位设计

C．职位分析

D．组织结构设计

在组织发展中，组织方面的研究主要集中在( )的探讨。

A．职位分析

B．工作说明书

C．组织结构

D．组织环境

( )是员工可以不顾时间、距离以及组织边界，利用计算机网络一起工作，迅速便利的共享知识。

A．无边界组织

B．虚拟组织

C．网络组织

D．机械组织

( )是减少命令链，对控制的跨度不加限制，取消了各种职能部门，代之以授权的团队。

A．机械组织

B．虚拟组织

C．网络组织

D．无边界组织