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试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案，并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时，也给出了详尽透彻的解析，帮助考生进行知识点的巩固和记忆，让考生知其然，也知其所以然，从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1.
“劳动社会学”这一名称最早正式出现于（ ）。
A.美国
B.英国
C.法国
D.奥地利
2.
劳动社会学理论在180多年的发展历程中，主要经历了( )阶段。
A．一个
B．两个
C．三个
D．四个
3.
劳动的社会关系的研究主要集中在劳动者与生产资料所有者之间的关系，即劳资关系上。下面( )之间的集体谈判是调整劳资关系的一个主要途径。
A．工会与政府
B．工会与雇主
C．雇主与政府
D．劳工与雇主
4.
古典劳动社会学理论中的管理学派代表梅耶认为，工人是( )。
A．社会人
B．经济人
C．理性的人
D．自然人
5.
认为雇主与劳工存在不可避免的冲突，而集体协商制度是最公正、最有效率地解决工业冲突的方法，它将公共场所中的冲突制度化，并强调劳工必须展开集体行动才能保证自己的利益，该学派是( )。
A．法团主义
B．新放任主义
C．新集体主义
D．新马克思主义
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