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试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案，并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时，也给出了详尽透彻的解析，帮助考生进行知识点的巩固和记忆，让考生知其然，也知其所以然，从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1.
团队内个人注意开始盛行，内部竞争冲突公开化，销售团队成员开始不听从指挥，各行其是，甚至根本不讲究方式、方法，对企业设定的价值和条件争论不朽，领导也受到议论和挑战，个人之间的憎恶暴露，风险问题被公开提出，表现出以上特点是销售团队的
A.观望时期
B.飞速发展时期
C.经受考验时期
D.高效时期
2.
销售团队在不同阶段的发展与团队领导者权利的大小密切相关。一般来说，领导者的权利相对比较大的阶段是
A.在销售团队发展的初级阶段
B.在销售团队发展的成长阶段
C.在销售团队发展的成熟阶段
D.在销售团队发展的衰退阶段
3.
成功的销售人员在个人品质的共性方面，也就是具有从他人角度来理解、判断市场的功能，即是
A.决策力
B.移情
C.感召力
D.向心力
4.
对销售人员来说，当着客户的面进行销售培训的培训方式是
A.模拟培训
B.集中培训
C.分开培训
D.现场培训
5.
拜访阶段的次数+积极的态度+不断进步的销售技巧=订单数。这是一个销售成功的方程式，叫做
A.平均数法则
B.销售订单法则
C.拜访介绍法则
D.销售态度法则
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