试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案,并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时,也给出了详尽透彻的解析,帮助考生进行知识点的巩固和记忆,让考生知其然,也知其所以然,从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1.
企业文化可以划分为不同的层次,表层文化是
A.物质层次文化
B.制度层次文化
C.执行层次文化
D.精神层次文化
2.
下列有关供应链管理的叙述,正确的是
A.供应链管理的目的是为核心企业提供满意的服务
B.供应链管理强调提高供应链末端的竞争能力
C.供应链管理最终能为供应链中所有成员带来价值增值
D.供应链管理是一种分散管理模式
3.
知识管理的螺旋循环中,通过经验分享促进组织成员间隐性知识的转移,这是
A.共同化
B.外化
C.连接化
D.内化
4.
根据经合组织(OECD)对知识的分类,Know-what是
A.人力知识
B.技能知识
C.事实知识
D.原理知识
5.
网上培训应该遵循的原则是趣味性、个性化、互动性和
A.沟通化
B.激励性
C.过程化
D.主创性
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