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试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案，并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时，也给出了详尽透彻的解析，帮助考生进行知识点的巩固和记忆，让考生知其然，也知其所以然，从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1.《安全生产法》对工会的职责进行了明确的定义，关于工会的职责的说法中，错误的是（）。
A.工会依法对安全生产工作进行监督
B.工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理
C.生产经营单位安全生产管理人员的任免，应当征求工会的意见
D.生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度，应当听取工会的意见
2.某企业的主要负责人甲某因未履行安全生产管理职责，导致发生生产安全事故，于2021年6月30日受到撤职处分，该企业改制分立新企业拟聘甲某为主要负责人，依据《安全生产法》的规定，甲某可以任职的时间是（）。
A.2022年6月30日后
B.2024年6月30日后
C.2025年6月30日后
D.2026年6月30日后
3.某国际货运集团，集团董事长兼总经理为王某，集团有三位副总经理，分别是张某、马某、肖某。2019年1月，王董事长出国学习，在学习期间，指定马副总全面主持集团工作，张副总负责安全生产工作。2019年3月，马副总生病住院，在住院期间，集团工作由肖副总主持。2019年2月13日，该集团发生一起较大事故，依据《安全生产法》，应当以该集团主要负责人身份被追究法律责任的是（）。
A.王某
B.马某
C.张某
D.肖某
4.依据《安全生产法》，以下关于主要负责人和安全生产管理人员的安全生产知识和管理能力考核的说法中，错误的是（）。
A.危险物品经营企业的主要负责人应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格
B.金属冶炼企业的安全生产管理人员应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格
C.道路运输企业的主要负责人应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格
D.考核只能收取成本费用
5.《安全生产法》规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务关于教育培训。关于生产经营单位使用被派遣劳动者和企业接受的实习生的培训和管理的说法中，错误的是（）。
A.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程培训
B.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行安全操作技能的培训
C.学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训
D.生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应提供必要的劳动防护用品
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