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试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案，并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时，也给出了详尽透彻的解析，帮助考生进行知识点的巩固和记忆，让考生知其然，也知其所以然，从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1.一切组织存在和发展的基础是（）
A.标准
B.秩序
C.管理
D.人员
2.被麦格雷戈称为“人员管理工作的工新理论”的是（）
A.X理论
B.Y理论
C.超Y理论
D.Z理论
3.行政组织精神要素中最基本的是（）
A.责任
B.组织成员间的合作精神
C.目标和特定的人际关系一一权责关系
D.目标和所有的人际关系
4.我国在行政管理中运用目标管理方法的时间是（）
A.20世纪60年代以后
B.20世纪70年代以后
C.20世纪80年代以后
D.20世纪90年代以后
5.在我国,狭义的行政组织是指（）
A.各级人民代表大会
B.国务院和地方各级人民政府系统
C.政治协商会议
D.各级人民代表大会常务委员会
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