2022年4月全国自考《现代人员测评》冲刺提分卷（一）试题_2022年4月全国自考《现代人员测评》冲刺提分卷（一）试题及答案

本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案，并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时，也给出了详尽透彻的解析，帮助考生进行知识点的巩固和记忆，让考生知其然，也知其所以然，从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。

1.低信度的测评者用低信度的测评方法所得到的测评结果

A.一定是可靠的

B.必然不可靠

C.不一定是可靠的

D.经常是可靠的

2.对情景模拟的表述中，正确的是( )。

A.面谈模拟不属于情景模拟

B.是一种客观性的技术

C.常用的练习有小溪练习、建筑练习

D.管理游戏是情景模拟的一种形式

3.无论是先天还是后天获得的素质，都是个体行为发展与事业成功的必要条件而非充
分条件。这只是说明素质具有( )

A. 稳固性

B. 可塑性

C. 差异性

D. 基础作用性

4.素质的第一特性是它的________。它是个体行为发展与事业成功的必要条件，但不是充分条件。它说明了素质开发的必要性。( )。

A.可塑性

B.可靠性

C.差异性

D.原有基础作用性

下列属于智能素质的是( )

A.学校教育程度

B.知识

C.自我学习程度

D.社会化程度