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试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案，并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时，也给出了详尽透彻的解析，帮助考生进行知识点的巩固和记忆，让考生知其然，也知其所以然，从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1. 下列关于职业素养的叙述， 不正确的一项是（ ）。
A. 职业素养是一个人在职业过程中表现出来的综合品质
B. 职业素养主要是由先天素养决定的， 与后天努力关系不大
C. 资质、 知识、 行为和技能是显性职业素养， 人力资源管理中比较重视
D. 职业道德、 职业意识、 职业态度隐性职业素养更深刻影响着员工发展
2. 关于价值观的说法， 正确的是（ ）。
A. 企业只要能盈利， 价值观并不重要
B. 一个家庭出生的人价值观就一模一样
C. 企业价值观对员工影响很大
D. 人的行为选择完全不受价值观的影响
3. 下列关于职业生涯规划的叙述， 不正确的一项是（ ）。
A. 职业生涯规划就是一个人有意识地计划个人工作的全过程
B. 正确合理的职业生涯规划是事业取得成功的关键因素
C. 不管在什么情况下都要坚定不移地按照规划执行
D. 制定职业生涯规划， 有利于认识特质， 发掘潜力， 实现长远发展
4. 中国人评价一个人的最核心尺度是（ ）。
A. 外貌
B. 地位
C. 性格
D. 道德
5. 下列不属于换位思考的是（ ）。
A. 用别人的思维去思考
B. 己所不欲， 勿施于人
C. 理解至上， 善待他人
D. 坚持自我
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