试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案,并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时,也给出了详尽透彻的解析,帮助考生进行知识点的巩固和记忆,让考生知其然,也知其所以然,从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1.
组织行为学的研究对象是( )
A. 一切人的行为
B. 一切人的心理活动
C. 一定组织中的人的心理与行为
D. 一切人的心理与行为
2. 激发人的行为并给行为以方向性的心理因素是( )
A. 需要
B. 动机
C. 态度
D. 信念
3. 在满足成员的社会需要方面发挥着重要作用的群体是( )
A. 正式群体
B. 非正式群体
C. 命令群体
D. 任务群体
4. 最民主、 最通畅的正式沟通形式是( )
A. 圆式
B. 轮式
C. 全方位式
D. 链式
5. 人们寻求报酬大于成本的行为关系,回避成本大于报酬的行为关系,这种观点源于( )
A. 人际反应特质理论
B. 社会比较理论
C. 人际相互作用理论
D. 社会交换理论
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