试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案,并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时,也给出了详尽透彻的解析,帮助考生进行知识点的巩固和记忆,让考生知其然,也知其所以然,从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1.
管理学中被称为管理过程之父的是
A.法约尔
B.欧文
C.泰勒
D.韦伯
2.
根据科学管理理论,在报酬制度上,泰罗主张的是
A.差别计时工资制
B.差别计件工资制
C.平均工资制
D.计时和计件相结合的工资制
3.
该问题如果采取不道德的处理行为可能产生后果的严重程度属于道德的
A.道德发展阶段
B.个人特征
C.结构变量
D.问题强度
4.
把“股东利益最大化”作为企业目标内容的企业价值观发展阶段是
A.工业化初期
B.工业化中期
C.工业化后期
D.后工业化时期
5.
在全球化经营的组织模式中,多国组织模式也被称为
A.协同联盟
B.分权联盟
C.集权中心
D.一体化网络
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